為深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,學習中央《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》,以及我省鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下“三項機制”文件,激勵廣大黨員干部在推動新時代高質量發展上敢于擔當、主動作為7月25日,瑞豐黨支部開展了“進一步解放思想,激勵新時代新擔當新作為”的主題組織生活會,市糧食局副局長萬宏、調研員劉堅、市糧食局產業發展處處長姜紹好以及瑞豐支部其他黨員同志參加了組織生活會。

支部書記陸春雷首先根據前期組織學習情況,將支部班子查擺問題和整改措施向參會同志進行了匯報。在批評和自我批評環節,陸春雷書記率先開展了批評與自我批評,圍繞“四個意識”牢不牢、思想解放夠不夠、擔當作為強不強、作用發揮好不好、自我要求嚴不嚴等五個方面進行自我批評,同志們本著互幫互進的宗旨,展開相互批評,達到了紅臉、出汗的效果,每名黨員就下一步整改提出了方向和具體措施。

在聽取大家發言后,萬局長充分肯定了瑞豐支部的成績,有黨性,守規矩。并結合新一輪的解放思想提出要求,要加強思想建設,定期開展黨性教育,加強黨員溝通。要有釘釘子精神,查擺問題,充分發揮團隊作用,及時有效的解決問題。要做好落實工作,做好表率工作,帶頭學習,帶頭干事,帶頭守紀律,帶頭講團結,積極開展批評與自我批評,促進瑞豐公司更好更快發展。